推 yoxuan: 薪水不夠高吧XD 不然他們自己接案就好了 06/27 22:29
→ sausalito: 你把條件和待遇PO出來啊 06/27 22:39
推 DKnex: 待過代理商你沒4~5萬都難請 然後社群最血汗 能賺錢都是操大 06/27 22:53
→ DKnex: 品牌社群的4A公司 看看電通幫必勝客搞這幾年社群行銷就知道 06/27 22:53
推 Kroner: 益生菌 06/28 22:38→ DKnex: 了 06/27 22:53
推 vi000246: 花錢買chatGPT就好了 06/27 22:56
→ sweetsmoke: 大廠的行銷花錢一把罩 06/27 23:25
推 Chricey: GABA 06/28 23:01推 Pao: 很有可能是薪水不夠高吧 現在一堆要十八般武藝樣樣精通然後 06/28 07:21
→ Pao: 開4萬的 06/28 07:21
→ Pao: 在代理商服務大客戶領6-7萬的怎麼可能願意過去 06/28 07:22
推 Chricey: 魚油 06/29 14:13推 kutkin: 混的好你要用溢價才請得到 06/28 08:41
→ kutkin: 還不是行情價而已 但多數公司認為4萬很多 06/28 08:42
推 browine: $$$ 06/28 08:50
推 Chricey: 維他命d3 06/29 16:36推 Eileenso: 是要行銷小白進去你們教，還是行銷人才已經有經驗? 06/28 10:22
→ Eileenso: 你也可以說說你們想用多少薪水請，我前公司想用3萬8 06/28 10:24
→ Eileenso: 直接就是請不到(來面試的人少就算了還都是怪人) 06/28 10:24
推 Chricey: 蔓越莓推薦 07/01 00:27→ Eileenso: 地點在中南部 06/28 10:24
噓 Dusha: 什麼產業什麼工作內容什麼等級什麼待遇都沒寫 是要通靈嗎 06/28 10:45
→ sc1: 你是賣什麼東西，請不到業務敢買 06/28 12:28
推 Kroner: 蔓越莓功效 07/01 00:29→ content71: 行銷策略外包阿 06/28 15:25
→ d55032574: 你是品牌還是代理商啊～都沒講清楚！如果你們牌子不夠 06/28 16:03
→ d55032574: 大，又沒有什麼行銷資源或是薪水的話，幹嘛去打雜啦！ 06/28 16:03
推 Kroner: 精胺酸睡前吃 07/03 03:49推 sazabijiang: 每個人都有一個價碼 06/28 17:17
推 fanyuan: 行銷人自我？怎麼不先檢討自己公司薪水太低或不夠好ww 06/28 20:41
推 baychi999: 薪水開多少要不要先貼上來看看 06/28 22:38
推 DKnex: 其實看起來就像品牌方 06/28 23:00
→ DKnex: 外行都以為找一人顧社群 電商 下廣告 回客服 行銷就這麼簡 06/28 23:00
→ DKnex: 單（笑 06/28 23:01
推 stratuss: 現在行銷每個都開120W，貴 06/29 00:07
→ sc1: 賣開飲機 保溫杯 營養食品 06/29 13:36
→ lordmi: 各位a一下id 別認真了 06/29 14:13
→ qmei999: 刷文的文體 06/29 15:27
推 bigair888: 問這個問題，就是不瞭解你業界的行情價，基本上就是無 06/29 16:36
→ bigair888: 解 06/29 16:36
→ INescape123: PO個IG FB 打個廣告就能做的工作當然會請不到人 06/29 18:35
推 wizozd84070: 把徵才網址放上來就知道哪裡出問題了.鄉民會幫忙分析 06/30 07:25
推 myaku524: 因為擅長行銷的人根本不用去一般公司上班... 07/01 00:27
→ myaku524: 也要看你們是想請即戰力，還是請稍有概念的來慢慢學 07/01 00:28
→ myaku524: 如果要即戰力，通常要品牌夠有名+薪水好，他們才會想去 07/01 00:28
→ myaku524: 如果只是要稍有概念的，本科系的很多，應該不會很難請吧 07/01 00:29
推 jerry8148: 預算多少？ 07/01 10:42
→ FisHCooKy: 先放工作範圍，行銷兼投手就算了，更瞎的我還看過兼設 07/03 03:49
→ FisHCooKy: 計/兼翻譯兼電商上下架/兼業務陌開的，如果人家有這等 07/03 03:49
→ FisHCooKy: 工作能力還都點很高，為什麼要去你的公司領普通薪水 07/03 03:49
→ henrystaru: 創 07/05 12:32